【館林市】特別養護老人ホームあざみ荘|介護職/ヘルパー(正)◎新卒可◎未経験可
- 住宅手当
- 新卒可
- 未経験可
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
正社員職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
正社員
勤務地
群馬県館林市大手町8-25…
給与
月給 165,000円 ～ 245,000円
仕事内容
《介護職員》
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全8107件中 5851〜5860件目を表示
正社員【大衡村】特別養護老人ホーム万葉の里|介護職/ヘルパー(パ)◎正社員登用あり◎社会保険完備
- 正社員登用あり
- 社会保険完備
- 通勤手当あり
パート・アルバイト職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
パート・アルバイト
勤務地
宮城県大衡村大衡字大童7-20…
給与
時給 853円 ～ 1,000円
仕事内容
利用者様の日常生活全般に係る介助
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【西伊豆町】介護老人保健施設しおさい|介護職/ヘルパー(正)◎未経験可◎住宅手当
- 住宅手当
- 未経験可
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
正社員職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
正社員
勤務地
静岡県西伊豆町仁科243-1…
給与
月給 190,000円 ～ 329,000円
仕事内容
介護保険施設入所者（長期、短期）５０名の、食事、入浴、排泄（オムツの交換等）着替え、体操、レクリエーション等の介助全般をして頂きます。
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【小松市】おれんじ鍼灸接骨院|営業/管理部門/その他(正)◎新卒可◎未経験可
- 新卒可
- 未経験可
- 研修制度あり
- 社会保険完備
- 通勤手当あり
正社員職種
営業/管理部門/その他
雇用形態
正社員
勤務地
石川県小松市若杉町ﾆ45番4…
給与
月給 230,000円 ～ 300,000円
仕事内容
施術を中心とした院内業務全般（施術、受付事務、カウンセリング等）
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【常総市】特別養護老人ホームＬ・ハーモニー石下|介護職/ヘルパー(正)◎駅近5分以内◎残業ほぼなし
- 住宅手当
- 年齢不問
- 新卒可
- 未経験可
- 残業ほぼなし
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
- 駅近5分以内
正社員職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県常総市原宿1155…
給与
月給 171,000円 ～ 261,000円
仕事内容
入所者さまへの介護業務全般
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【大田区】レッツ俱楽部スマイル大森|介護職/ヘルパー(パ)◎週1日からOK◎週2日からOK
- 年齢不問
- 未経験可
- 正社員登用あり
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
- 週1日からOK
- 週2日からOK
パート・アルバイト職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
パート・アルバイト
勤務地
東京都大田区大森北3-1-10…
給与
時給 1,100円 ～ 1,200円
仕事内容
リハビリトレーナー・・・マシントレーニング時の補助など、簡単な仕事です。身体を動かすことが好きな人であればどなたでも出来ます。まずは見学だけでもお気軽にご応募ください。
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【京都市】訪問入浴介護サービスひまわり|営業/管理部門/その他(正)◎週休2日◎未経験可
- 住宅手当
- 副業OK
- 未経験可
- 正社員登用あり
- 研修制度あり
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
- 週休2日
正社員職種
営業/管理部門/その他
雇用形態
正社員
勤務地
京都府京都市右京区梅津罧原町52-71…
給与
月給 191,000円 ～ 241,000円
仕事内容
専用車にて利用者様のご自宅に訪問し、専用の浴槽等を搬入し入浴の介助を行います。
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【東神楽町】東神楽町特別養護老人ホームアゼリアハイツ|介護職/ヘルパー(正)◎週休2日◎新卒可
- 住宅手当
- 新卒可
- 未経験可
- 研修制度あり
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
- 週休2日
正社員職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
正社員
勤務地
北海道東神楽町南2条東1丁目4番1号…
給与
月給 158,000円 ～ 245,000円
仕事内容
特別養護老人ホームにおける介護業務に従事していただきます。
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【取手市】特別養護老人ホーム 北相寿園|介護職/ヘルパー(正)◎年齢不問◎研修制度あり
- 年齢不問
- 研修制度あり
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
正社員職種
介護職/ヘルパー
雇用形態
正社員
勤務地
茨城県取手市岡1476…
給与
月給 239,000円 ～ 272,000円
仕事内容
簡易な機能回復訓練を実施。
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【春日井市】シンシア勝川|看護師/准看護師(正)◎ブランク可◎社会保険完備
- ブランク可
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 通勤手当あり
正社員職種
看護師/准看護師
雇用形態
正社員
勤務地
愛知県春日井市旭町2丁目33番地…
給与
月給 247,000円 ～ 413,000円
仕事内容
ご利用者様の健康管理全般
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