株式会社ケア・プロモーション 訪問介護センター ケア・プロモーション について
訪問介護事業は管理者1名、サービス担当責任者1名、介護職員1名の3名でスタートしました。それから約5年、業績は年毎に上昇し、平成30年9月現在で10名の介護スタッフが、それぞれ利用者の手、足、目の代わりとなり、充実した日常生活のサポート役として活躍しています。
高齢者や身障者の方々ができるだけ充実した日々の暮らしができるよう地道ながら介護のプロを目指して行きたいと思っています。
採用担当者から
やるべきことをきちんとやる。やっちゃいけないことはやらない。
この二点を守ってもらえるのであれば、あとは原則オールフリーです。
経験の有無より、まずは介護に興味があり、介護の世界で自己の可能性を確かめてみたい、そんな意欲と向上心のある方を優先したいと思います。
募集内容
| 募集職種 | ホームヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 利用者宅を訪問し、予め決められた時間の中でそれぞれ利用者の望むサービスを提供します。 例えば生活援助であれば掃除、洗濯、調理、買物代行など。また身体介護であれば食事の介助、入浴、排泄、通院などです。 また、高齢者だけではなく、傷害者の居宅介護サービスも行なっていますので、前述と同様、家事援助、身体介護、通院介助、また通院等乗降介助（有資格者）、同行援護（有資格者）なども必要に応じてサービス提供します。 |
| 施設形態 サービス | 訪問介護 |
| 給与 | 【月給】172,000円〜216,000円 |
| 給与の備考 | その他資格手当（月額） ・処遇改善手当（月額） ・移動交通費（月額） ・日曜出勤手当（該当日） ・車両維持手当（年２回） ・精勤手当（随時） ・年末年始手当（該当日） ・職務手当（サービス担当責任者） |
| 待遇 | ・交通費支給（上限31,600円） ・駐車場完備 ・エプロン・カーディガン・ソックスカバー支給 ・月2回昼食付ミーティング開催、年1回健康診断 ・年1回インフルエンザ予防接種 ・業界ではまだ希少な「退職金制度」もあります。 |
| 勤務時間 | 原則として週5日を勤務日数とし、予め「シフト一覧表」として配布しますので、それぞれのスタッ... 原則として週5日を勤務日数とし、予め「シフト一覧表」として配布しますので、それぞれのスタッフは提示された自らのシフトに従って仕事を行ないます。 時差出勤の場合、朝は早い時間で8時スタート。夜は遅い時間で18時終了となります。 |
| 休日 | 完全週休2日制です。 勤務日は「シフト一覧表」に依りますが、休日は事前に「公休希望表」を提出してもらいますので、先に公休日を優先したうえで勤務シフトが決まります。 公休希望に関しては100％希望日を尊重します。 他に「年次有給休暇制度」（初年度10日）、「慶弔休暇制度」（最大5日）、「年末年始休暇」（12月31日から1月2日）があります。 |
| 応募要件 | 経験の有無より、まずは介護に興味があり、介護の世界で自己の可能性を確かめてみたい、そんな意欲と向上心のある方を優先したいと思います。 |
| 歓迎要件 | ご応募をお待ちしております！ |
| 選考プロセス | ■選考プロセス [1] 【キャリアジョブズ】の応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進め業務開始 ※ご不明点は、事前に【キャリアジョブズ】までお問い合わせください。 |
本社・事業所情報
| 法人名 | 株式会社ケア・プロモーション 訪問介護センター ケア・プロモーション |
|---|---|
| アクセス | 青森県青森市中央3-1-12グループハウスまどか └青森駅 |
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